ネットイヤーグループ株式会社 すべての求人一覧
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オープンポジション
オープンエントリー 当グループは、「ビジネスの未来をデジタルで創る。ビジネスの未来をユーザーと創る。 ユーザーエクスペリエンスからすべてが始まる。」をミッションとして、 企業に対し、デジタル時代に求められる変革を支援している企業グループです。 設立以来一貫して、業界では珍しい独立系として戦略ドリブンのデジタルマーケティングを行ってまいりました。 結果現在では取引の98％が直取引となり、大手企業様を始め厚い信頼を得ております。 今後はテクノロジーとUXを融合させながらユーザー体験を構築する、ということを強化するため、 テクノロジーの知見が豊富な方で、UXやマーケティング領域でご活躍されたいという方に、 ぜひJoinいただきたいと考えております。 面談におけるディスカッションを通して相互理解を深めながら、 ご経験やキャリア形成を考慮した上で、ご活躍いただけるポジションをご案内いたします。 募集職種一覧 事業部マネージャー候補（部長級） 事業部マネージャー候補（課長級） マーケティングとデジタルをつなぐフロントエンジニア 大規模案件プロジェクトマネージャー及びプロデューサー システム構築案件におけるプロジェクトマネージャー デジタルとフィジカルを融合した体験デザインに関わりたいUXデザイナー募集！ 大手クライアントのKGI達成を支援する伴走型デジタルマーケター/コンサルタント CRM起点でのデジタルマーケター/エンジニア 求人要項 続きを見る
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事業部マネジャー候補（部長級）
仕事内容 ポジションについて 経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、自らが会社を成長させていくエンジンとなれる重要なポジションです。 組織長として、チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。 個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。 社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。 既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている当社で、多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。 組織と事業成長のために経営陣と共に変革をドライブする役割を担っていただける方、ご自身で手がけたい事業や構想をお持ちの方など、ぜひ話を聞かせてください。 求人内容 募集背景 戦力強化 ポジション マネジャー～事業部長を想定 仕事内容 ピープルマネジメント（人数規模5名～30名程度、ポジションによってことなります。） プロジェクトマネジメント（人数規模10～20名） 応募資格 MUST 管理監督者としてピープルマネジメント・チームビルディングのご経験 プロジェクトマネジメントまたはコンサルティングのご経験 ご自身で手を動かしてシステム開発などWEB関連のモノづくりをされてきたご経験 データ収集および分析、未来予測により課題設定、仮説立案、実行、効果検証、改善を主導・推進する能力 出来上がった仕組みで仕事をすることを良しとせず、自ら課題を発見して主体的に取り組み、自ら仕組みを作れる能力 インターネット業界のご経験 WANT システム開発のご経験 WEB関連技術、DBなどの知識 リモート環境でのマネジメント経験 活躍しているマネジャー 多様性を重要視し、個々への理解を示し、マネジメントを行うことができる 組織サイズに応じたマネジメントを行うことができる 他への良い影響力を持つことができる（巻き込む力） 社内外に対し誠実でフェアであり、自発的な行動ができる 求人要項 続きを見る
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事業部プレイングマネジャー候補（課長級）
仕事内容 ポジションについて 現場でビジネスを加速させるエンジンになることを期待されている重要なポジションです。 チームを束ね、後進育成を行いながら、難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。 個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。 社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。 求人内容 募集背景 戦力強化 ポジション プレイングマネジャー（課長級）を想定 仕事内容 ご経験の領域を中心にプロジェクトの責任者レイヤーとして参画いただき、 プロジェクトを成功に導いていただくとともに、クライアント企業との関係を構築し、 継続的なお取引を推進する。 応募資格 MUST プレイングマネージャーとしてピープルマネジメント・チームビルディングのご経験 プロジェクトマネジメントまたはコンサルティングのご経験 出来上がった仕組みで仕事をすることを良しとせず、自ら課題を発見して主体的に取り組み、自ら仕組みを作れる能力 （下記はいずれかの経験を保有していること） ご自身で手を動かしてシステム開発などWEB関連のモノづくりをされてきたご経験 データ収集および分析、未来予測により課題設定、仮説立案、実行、効果検証、改善を主導・推進したご経験 UXデザインや人間中心設計の思想をもとに、サービスやプロダクトの改善、パフォーマンス向上の戦略設計、ユーザーリサーチ（アンケート設計、インタビュー）などを推進したご経験 インターネット業界のご経験 WANT 管理監督者としてのご経験 システム開発のご経験 WEB関連技術、DBなどの知識 リモート環境でのマネジメント経験 活躍しているマネジャー 多様性を重要視し、個々への理解を示し、マネジメントを行うことができる 組織サイズに応じたマネジメントを行うことができる 他への良い影響力を持つことができる（巻き込む力） 社内外に対し誠実でフェアであり、自発的な行動ができる 求人要項 続きを見る
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マーケティングとデジタルをつなぐフロントエンジニア
仕事内容 ポジションについて クライアントのビジネスニーズや課題を理解し、それぞれの立場(サイト閲覧者・利用者やサイト更新者・管理者等)や行動目的に合わせたモノづくりを通して、クライアントのビジネスの成功へつなげていく事がミッションです。 フロントエンドエンジニアだけでなく、営業・ディレクター・デザイナー・アナリスト・その他エンジニアといったメンバーと連携をしながら日々進化する最新のテクノロジーを取捨選択し、利用・活用するという観点で関わって頂きます。 常に最新のテクノロジーに興味を持ち、仕組みや活用方法を吸収、実践していく事が出来る方・そういった事をしていきたい方のご応募をお待ちしております。 応募資格 MUST Webアプリケーションまたは、WEBサイトの開発経験 CSS3、HTML5などでのコーディングの実績 Figma、Adobe XD等のデザインを元にしたコーディング開発経験 React、Vue、Angularなどのjsフレームワークを使用した開発経験 一般的なCMSやウェブサービスの知識 (サイト内検索・問合せフォーム・アクセス解析・SNS・マーケティングツール など) ＜言語・フレームワーク等＞ HTML・CSS・Javascript・React or Vue ＜開発言語年数＞ HTML・CSS：3年～ JavaScript：3年～ React or Vue.js ：半年～ WANT Jestなどを使用したテスト経験 詳細設計、テスト設計経験 アジャイル開発経験 デザインシステム、アトミックデザインなどを使用した運用、開発経験 プロジェクトリーダー経験 提案・見積作成経験 こんな人と働きたい 新しい技術が好きで、それをクライアントや世の中のために活かしたいと思っている方 チームで協働するのが好きな方 変化や挑戦に対して、ポジティブに捉えることができる方 処理の自動化、効率化、汎用化などを元に業務領域を拡大していきたい方 柔軟性があり、自ら考え行動ができる方 こんなメリットがあります 大手クライアントのニーズや課題に直接触れる機会がたくさんあります。 ほぼ100%の案件がプライマリのため、 部分的ではなく、本質的な課題解決に取り組むことができます。 裁量をもって業務に取り組み、世の中にポジティブな影響を与える仕事に関わることが可能です◎ プロジェクト例 大手企業の新規サービス開発、運用開発 その他BtoC、BtoBのWEBクライアントUI/UXの開発 新しいテクノロジーの実証実験をしながら開発等 求人要項 続きを見る
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大規模案件プロジェクトマネージャー及びプロデューサー
仕事内容 ポジションについて 新規、既存問わず、大型プロジェクト（サイトリニューアル等）における計画策定を行い、 スケジュール、品質、コスト、CSを適切に管理しながら推進する役割となります。 都度変化するプロジェクト環境の中で、お客様やプロジェクトメンバーともコミュニケーションを取りながら、より良い判断を導き出すアクションも求められるポジションです。 募集背景 大型のプロジェクトやアカウントを運営するにあたり、デジタルマーケティングに関する総合的な知見を有し、お客様とも直接的なコミュニケーションを取りながら牽引出来る人材が必要なため。 この仕事の魅力 ◎ネットイヤーグループの魅力 国内有数のUX/CXに関する圧倒的な知識・経験があり、未経験者でもUXのノウハウを身に付けることができる 個人のWillと挑戦を歓迎・支援する文化 働きやすく、明るく前向きでフラットな人間関係と自由な社風 在宅勤務可能なリモートワーク環境を完備（管理部門を除く従業員の在宅率は90%以上） 社内勉強会・情報共有の機会を定期的に設けており、学びと成長の機会が多い(未経験領域はご入社後学んでいただけるようサポートいたします) 世の中にポジティブな影響を与える仕事に関わることができる 優良なナショナルクライアントが多く、ダイナミックなデジタルマーケティングプロジェクトに携わる事ができる ◎このポジションの魅力 お客様とより近い距離でコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの方向性や進め方などを取り決めできる 新たなテクノロジーや手法などを積極的に取り入れるような検討、判断を行える お客様のビジネスや業界全体の動向などをキャッチできる Webサイトのみならず、アプリやSNSなど幅広いデジタルメディアの知見を蓄積できる 当社サービスの強み ◎3領域を横断したサービスの最適化 「SEO」「WEB広告」「サイト内改善」の3領域を横断した「分析」を実施し、WEBサイトのコンディションや目標値の達成状況を踏まえたうえで、どの領域を優先順位高く改善すべきかを提案し、それを実行に移すことが可能です。 ◎領域間のシナジーを創出 「SEO」「WEB広告」「サイト内改善」の複数領域を支援することで、各領域での成功体験、失敗体験を他領域に生かすことが可能です。 （例：リスティング広告でCTRの高かった文言を、サイト内のタイトルに反映させたり、サイト内で効果の高かったクリエイティブをバナー広告でも活用する） ◎クライアント担当者様の時間を創出 「SEO」「WEB広告」「サイト内改善」の複数領域を支援することで、窓口が一本化され、今まで複数ベンダーに対して実施していた、連絡や打ち合わせのスリム化が可能です。 その結果、クライアント担当者様のコミュニケーションコストを大幅に減らすことができ、本質的なマーケティング課題に取り組む時間の創出が可能です。 応募資格 MUST 社会人経験3年以上 基本的なビジネススキル（メールのやり取りやビジネス上の一般常識等） 大規模（5,000万以上クラス）プロジェクトにおける計画策定力 予算、品質、スケジュール等の管理スキル クライアントと直接折衝しながら牽引するスキル フロント、システム、ミドルウェア、アクセス解析などの総合的な知識 様々なメンバーと別け隔てなく連携出来るコミュニケーション力 マーケティング的な思想で顧客課題を捉えることができること ※専門的なスキルはご入社いただいてから身に着けていただけるので不要です OFFJT（座学・実戦訓練）およびOJT環境の充実に加え、トレンドやナレッジシェアの文化があります WANT 営業職の経験 お客様の経営層や上層部との折衝経験 5名以上のチームを率いるようなマネジメント経験 こんな人と働きたい 自己実現の為に、他責ではなく自責の精神で努力し成果と向き合える方 挑戦を恐れず自身が今まで経験していない、新しい分野の知識も吸収していきたい知的好奇心のある方 新しい知識を積極的にインプットし、スキルアップ、キャリアアップに活かしたいと考えている方 目的達成に向けて周囲を巻き込みながら自律し、本質的な課題解決に取り組むことができる方 チームの成果の為に、周囲と良好な関係を築き、適切なコミュニケーションのとれる方 配属先の特長・魅力 良い意味でお客様の業種業態に縛りがないため、様々なビジネスを展開されているお客様のデジタルマーケティング支援が可能な環境です。 どんな人が活躍しているか 選り好みなく先ずはやってみるといった積極性や、相手を理解、尊重しながらコミュニケーションを取れる方が活躍されています。 チーム構成や雰囲気 年齢や勤務年数に関係なく、自由に意見を出し合える雰囲気です 20名以上の部門でリモートワークがメインですが、チャットツールなどで気軽に人に聞くことができます チーム内での情報交換やナレッジ蓄積が盛ん◎ 未経験者からご参画いただいた方もいらっしゃり、育成に力を入れながらチャレンジをサポートする文化があります 配属先マネジャーからのメッセージ 優良なナショナルクライアントが多く自由な社風が特徴の弊社において、挑戦心をお持ちの方と一緒に働けることを楽しみにしております。 思考力と専門知識をもって個人のキャリアにもクライアントに貢献したいと思っていますので、環境含め全力でサポートさせていただきます。 求人要項 続きを見る
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リアルからデジタルまで＊幅広いエクスペリエンスを設計するUX/CXデザイナー
仕事内容 ポジションについて 心理、文化、マーケティングなどの知識を活用して人の行動背景を紐解き、 あるべき体験を描く事の出来る専門家を募集します。 クライアントのビジネス課題や社会課題の解決をミッションとし、 UIデザイナーやエンジニアなど、様々なエキスパートと共にチームでプロジェクトを遂行していただきます。 ＜人物像＞ レイヤー：ミドルデザイナー └ 単独で自身の役割の範疇でミッションを体現する行動を取れる。 └ 他のメンバーをリードし、チームで高い成果に繋がる行動を取ることができる。 ＜具体的な業務内容＞ デザインプロセスの設計 リサーチ（例えば・・・ユーザーインタビュー / アンケート調査 / フィールド調査、等） ターゲット抽出（例えば・・・ユーザーセグメンテーション / ユーザータイプ / ペルソナ、等） 体験整理（例えば・・・カスタマージャーニーマップ（ASIS） / エキスパートレビュー、等） 体験設計（例えば・・・カスタマージャーニーマップ（TOBE） / 行動フロー / 利用シナリオ / コンセプト設計 / UX視点でのKPIの検討、等） 情報設計 / UI設計（例えば・・・サイトストラクチャ / ワイヤーフレーム / プロトタイピング、等） 上記タスクが含まれるプロジェクトのディレクション、レビュー、企画・営業支援 募集背景 当社は1999年の創業以来、一貫して「UX」に重点を置き、 多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。 クライアントやユーザーのさらなる課題解決を行うため、 革新的な体験デザインを描く「UX/CXデザイナー」の仲間を募集しています◎ プロジェクト例 大手空港UXコンサルティング 大手SIer／UXデザイン教育ワークショップ 不動産会社ホテルサイトUX調査 応募資格 MUST エクスペリエンスデザイナーとしての実務経験 3年以上 デジタルサービス / プロダクトの新規立ち上げ経験のある方 デジタルサービス / プロダクトの運用業務の経験がある方 WANT デジタルサービス / プロダクトに関わるプロジェクトのPM、ディレクション経験をお持ちの方 企業やサービスのブランディング経験をお持ちの方 システム構築に関わるプロジェクト経験をお持ちの方 Photoshop、illustratorが使用可能、または基礎知識をお持ちの方 以下の資格を保有している方 -HCD-Net認定 人間中心設計スペシャリスト -HCD-Net認定 人間中心設計専門家 こんな人と働きたい デジタルに捕らわれず、リアルも含めたエクスペリエンスデザインに関心が高い方 サービスデザイン領域にも関心がある方 社会課題解決に対する意識、価値創出へのこだわりが強い方 配属先の特長・魅力 配属先はカスタマーエクスペリエンス事業部ですが、 全社組織を横断し、プロジェクト単位でチームを組みながら業務を行います。 様々な業界のお客様のビジネスに携わらせて頂き、お客さまと共に新たな体験価値を生み出します。 ◎様々な事例をご紹介 https://www.netyear.net/works/ どんな人が活躍しているか 本質的課題に対して、解決意欲のある方 クライアントと信頼関係を築き、共に課題解決に取り組める方 チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションを取れる方 入社後の教育 ネットイヤーグループでは、プロジェクトマネジメントの基本を学べる講座や、 UX教育プログラムを通して、成長をサポートしています。 ◎UXデザイナー育成の取り組みをご紹介 https://www.netyear.net/about/UX/ 少しでもご興味をお持ちいただけた方は、 正式なご応募の前にカジュアルにオンラインでお話をさせていただく事も可能です。 求人要項 続きを見る
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システム構築案件におけるプロジェクトマネージャー
仕事内容 ポジションについて 外資系大手コーヒーショップ様のご支援を中心に、 システム開発プロジェクトにおける企画・管理・運用の業務をご担当いただきます。 エンジニア、デザイナー、マーケターなど、プロジェクトメンバーのマネジメント行いながら、 チームワークを促進し、プロジェクトを成功へと導いていただきます。 ＜具体的には＞ クライアントの課題やニーズを分析し、最適なアプリ開発プランを提案 開発スケジュール、予算、品質を管理 顧客管理システムの構築 プロジェクトチームのマネジメント ＜配属部署＞ マーケティングDX事業部、ビジネスグロース部 新しいビジネスのカタチの創出とビジネスグロースモデルの拡大・進化をミッションに掲げ、 外資系大手コーヒーショップ様を中心に 新しいビジネス創出にも取り組んでいる部署です。 募集背景 近年、ユーザ接点のデジタル化により、アプリ、Webサービスを活用したデジタルマーケティングが主流になりつつあります。 クライアント企業のニーズに合わせて、ユーザ接点のデジタル化支援を強化するため、 当ポジションの募集を行います。 この仕事の魅力 クライアント企業の成長に貢献できる 最新のアプリ開発技術と顧客管理システムに触れ、常にスキルアップできる PMとして、自身の成長を実感できる 多様なプロジェクトに携わり、幅広い経験を積める 当社サービスの強み デジタルマーケティング全般のシステム構築と運用の一貫したサポート UX知見に基づいた効果的なアプリ開発と顧客管理システムの構築 応募資格 MUST BtoC向けシステムやアプリの開発経験3年以上 PM経験（スケジュール、予算、品質の管理） 社内外共に積極的かつ丁寧なコミュニケーションがとれること 課題解決能力 WANT UXデザイン・コミュニケーションデザイン・テクノロジーに興味・関心があること EC/CMS/CRM/MA/DMPなどのソリューションに関わる製品知識 特定のアプリ開発プラットフォーム（Flutter、React Native等）の専門知識 マーケティング知識 こんな人と働きたい 積極的に周囲とコミュニケーションを取りながら課題解決に取り組める方 視野を広く持って業務に取り組める方 自律した行動が出来る方 臆することなくチャレンジができる方 自身が今まで経験していないことや、新しい分野の知識・経験を貪欲に吸収したいと考えている方 課題の本質を理解し、自ら解決策を考え、仲間とブラッシュアップし、クライアントに提案できる方 どんな人が活躍しているか 課題解決意欲と分析力に自信のある方 クライアントと信頼関係を築き、共に課題解決に取り組める方 チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションを取れる方 配属先の特長・魅力 常に新しいことに挑戦し、成長意欲の高いメンバーが集っており、 アットホームな雰囲気の中で、意見交換を行いながら業務に取り組んでいます。 多数の制度や福利厚生を活用しながら、 ワークライフバランスを取ることが可能です◎ 入社後の教育 弊社独自のUX研修 アナリストとしての必要な知見のOJT 配属先マネジャーからのメッセージ アプリ開発と顧客管理システム構築は、クライアントのビジネス成長を支える重要な役割です。 ぜひ共に、クライアントの成功に貢献しましょう。 求人要項 続きを見る
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CRM起点でのデジタルマーケター/エンジニア
仕事内容 ポジションについて CRM導入マーケッター -クライアントの課題やニーズを分析し、最適なCRMシステムを提案 -CRMシステム導入計画の作成、導入後の運用支援 -CRMデータ分析 顧客データを分析し、顧客理解を深める -分析結果に基づいた施策をクライアント企業に提案 -CRM運用支援（月次、年次タイミングでのレポーティングと示唆出し） CRMシステムの運用状況を分析し、改善提案 -ユーザー教育、運用ルール策定 募集背景 近年、顧客との長期的な関係構築を重視する企業が増え、CRMシステムの導入が活発化しています。 当社は、クライアント企業の成長を支援するため、CRMスペシャリストを積極的に募集します。 プロジェクト例 大手飲食業：顧客エンゲージメント向上のためのマーケティング施策立案からシステム構築、マーケティング運用 この仕事の魅力 ◎ネットイヤーグループの魅力 国内有数のUX/CXに関する圧倒的な知識・経験があり、未経験者でもUXのノウハウを身に付けることができる 個人のWillと挑戦を歓迎・支援する文化 働きやすく、明るく前向きでフラットな人間関係と自由な社風 在宅勤務可能なリモートワーク環境を完備（管理部門を除く従業員の在宅率は90%以上） 社内勉強会・情報共有の機会を定期的に設けており、学びと成長の機会が多い (未経験領域はご入社後学んでいただけるようサポートいたします) 世の中にポジティブな影響を与える仕事に関わることができる ◎このポジションの魅力 クライアント企業の成長に貢献できる データ分析を通して、顧客理解を深め、新たな価値を生み出せる 最新のCRM技術に触れ、常にスキルアップできる 当社サービスの強み 豊富な導入実績とノウハウ クライアントのニーズに合わせた柔軟な提案 導入後の運用支援まで一貫したサポート データ分析に基づいた効果的なCRM活用支援 応募資格 MUST CRMシステムに関する知識と経験（1年以上） データ分析スキル（SQL、Excel等） コンサルティング経験 コミュニケーション能力 課題解決能力 WANT BtoB企業でのコンサルティング経験やクライアントワークの経験 KPI設計の経験 CRM、MAソリューションに対する知識 こんな人と一緒に働きたい クライアントの課題に真摯に向き合い、解決に導く意欲 データに基づいた論理的な思考力と提案力 チームワークを重視し、協働的に仕事を進められるコミュニケーション能力 向上心と自主性 配属先の特長・魅力 常に新しいことに挑戦し、成長意欲の高いメンバーが集う アットホームな雰囲気で、意見交換しやすい環境 ワークライフバランスを重視した制度 どんな人が活躍しているか 課題解決意欲と分析力に自信のある方 クライアントと信頼関係を築き、共に課題解決に取り組める方 チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションを取れる方 入社後の教育 弊社独自のUX研修、アナリストとしての必要な知見のOJTで、ご活躍をサポートします。 配属先マネジャーからのメッセージ 優良なナショナルクライアントが多く自由な社風が特徴の弊社において、 専門性と挑戦心をお持ちの方と一緒にチームやサービスを作っていけることを楽しみにしております。 ゆくゆくは分析リーダーのポジションをお任せしたく、環境や仕組み含め全力でサポートさせていただきます。 募集要項 続きを見る
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